Η ευεξία του κάθε εργαζόμενου αποτελεί προτεραιότητά μας. Η πλατφόρμα “Be Well”, που λανσάραμε το 2016, εστιάζει σε τρεις πυλώνες -physical, social, emotional- κι οργανώνουμε με τη συμβολή των ίδιων των εργαζομένων δραστηριότητες, που στοχεύουν στην τόνωση, την ευεξία και την ευημερία τους. Το Be Well ενδεικτικά περιλαμβάνει ποικίλες δραστηριότητες όπως Family Days, Engagement Days, Ομάδες Εθελοντισμού, Πρωταθλήματα αθλημάτων, Δρομικές διοργανώσεις, μαθήματα ευεξίας, εορτασμό ξεχωριστών στιγμών και πολλά άλλα.
Με αυτόν τον τρόπο επιδιώκουμε να ενδυναμώνουμε και να διατηρήσουμε σε υψηλά επίπεδα την ενέργεια και τη θετική διάθεση μέσα σε ένα περιβάλλον που συνεχώς προοδεύει.
Στην Coca‑Cola Τρία Έψιλον είμαστε μια οικογένεια και φυσικά δεν θα μπορούσαμε παρά να στηρίζουμε και τις οικογένειες των εργαζομένων μας. Στόχος μας είναι να τους προσφέρουμε σημαντικά προνόμια, αλλά και να φέρνουμε τις οικογένειες των ανθρώπων κοντά με την εταιρεία μας.
Τα Family Days είναι μια ημέρα διαφορετική από τις άλλες, καθώς υποδεχόμαστε τις οικογένειες των εργαζομένων ταυτόχρονα σε όλες τις εγκαταστάσεις μας ή οργανώνουμε εξωτερικά events και πάρτυ. Στόχος μας είναι γνωρίζουν από κοντά το περιβάλλον εργασίας των δικών τους ανθρώπων, τη λειτουργία των εργοστασίων μας , να έρθουμε ακόμη πιο κοντά και να προσφέρουμε στιγμές χαράς και διασκέδασης σε παιδιά και γονείς.
Είναι προτεραιότητά μας να βοηθάμε τους ανθρώπους μας να διαχειριστούν ό,τι τους απασχολεί και μπορεί να επηρεάζει την ψυχολογία, την ηρεμία και την αποδοτικότητά τους.
Στο πλαίσιο αυτό έχουμε εισάγει ένα πρωτοπόρο Πρόγραμμα για όλους τους εργαζομένους αλλά και τις οικογένειές τους με στόχο την φροντίδα, την ευημερία και ψυχολογική υποστήριξη των ανθρώπων μας.
Στόχος της συγκεκριμένης παροχής, είναι η δωρεάν υποστήριξη και η συμβουλευτική αναφορικά με θέματα προσωπικά, οικογενειακά ή/ και εργασιακά, με απόλυτη εμπιστευτικότητα. Eπιπλέον, το πρόγραμμα προσφέρει υποστήριξη σε προϊσταμένους ομάδων σε περίπτωση που χρειαστεί να διαχειριστούν κάποια ευαίσθητη συνθήκη με κάποιο μέλος της ομάδας τους.
Έχουμε αναπτύξει και εφαρμόζουμε μια ολοκληρωμένη στρατηγική Αμοιβών & Παροχών θέλοντας να είμαστε ανταγωνιστικοί σε όλες τις κατηγορίες των εργαζομένων μας και ταυτόχρονα να αναγνωρίζουμε όσα προσφέρουν καθημερινά.
Οι παροχές μας καλύπτουν όλα τα ιεραρχικά επίπεδα και διαφοροποιούνται σύμφωνα με τη φύση του κάθε ρόλου και είναι ανταγωνιστικές σε σχέση με τα επίπεδα της αγοράς. Συμπληρωματικά φροντίζουμε ώστε μέσα από συνεργασίες με εταιρείες και συνεργάτες να προσφέρουμε εκπτώσεις και προσφορές σε υπηρεσίες και προϊόντα που μπορούν να επωφεληθούν οι εργαζόμενοι και οι οικογένειές τους.
Εστιάζουμε στην ψυχική μας υγεία μέσα από διάφορες δράσεις, live βιωματικά sessions, αλλά και το mindfulness ώστε να μπορούμε να φροντίζουμε καλύτερα εμάς και τους αγαπημένους μας, να διαχειριζόμαστε τα συναισθήματά μας και το stress και να επενδύουμε σε δραστηριότητες που ισχυροποιούν τη θετική διάθεση και ενέργεια.